Instytut Pracy i Spraw Socjalnych jest placówką naukowo-badawczą podejmującą problemy pracy i polityki społecznej w sposób interdyscyplinarny. Kierunki prac badawczych są dostosowane do bieżących potrzeb polityki społeczno-gospodarczej kraju. Nasze badania w wielu dziedzinach są prekursorskie. Pośród obszarów badawczych IPiSS wymienić można: analizy rynku pracy i efektywności instrumentów polityki społecznej i polityki rynku pracy, prognozę podaży i popytu na pracę w Polsce, badania dotyczące procesów migracyjnych, zatrudnienia cudzoziemców, społecznego ustroju pracy, zarządzania zasobami ludzkimi, systemów motywacyjnych, zagadnień pracy i ubezpieczeń społecznych.
w dniach 16–18 września 2013 r. odbędzie się V konferencja na temat “Dylematy współczesnego rynku pracy” pod Honorowym Patronatem Jego Magnificencji Rektora Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach prof. dr hab Leszka Żabińskiego.
Do udziału w konferencji zapraszają: Centrum Badań i Studiów nad Rynkiem Pracy Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach, Instytut Pracy i Spraw Socjalnych oraz Komisja Nauk Prawnych i Ekonomicznych PAN. więcej…
zaproszeni e do udziału w konferencji
W dniu 14 czerwca 2013 r. odbyła się międzynarodowa konferencja pt. „Aktualne problemy koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego” zorganizowana w ramach projektu unijnego Organising training and setting up networks on the European Co-ordination of social security schemes (trESS) dowiedz się więcej…
Ruszyła XIV edycja Konkursu Lider Zarządzania Zasobami Ludzkimi
1 maja 2013 r. Instytut Pracy i Spraw Socjalnych zainaugurował XIV edycję Konkursu Lider Zarządzania Zasobami Ludzkimi więcej…
Inwestowanie w kapitał ludzki gwarancją sukcesu firmy!
W dniu 7 czerwca 2013 r. odbyła się konferencja pt.: “Bezdomność na Mazowszu”, która stanowiła podsumowanie projektu badawczego „Bezdomność na Mazowszu” realizowanego przez Instytut Pracy i Spraw Socjalnych w latach 2008–2013 w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego (Priorytet VII Promocja integracji społecznej, działanie 7.2 Przeciwdziałanie wykluczeniu i wzmocnienie sektora ekonomii społecznej, poddziałanie Aktywizacja zawodowa i społeczna osób zagrożonych wykluczeniem społecznym) więcej…
program prezentacja wnioski
Szkolenie nt. rozwiązań ułatwiających godzenie pracy z życiem rodzinnym (zatrudnienie przyjazne rodzinie) stosowanych w firmach/zakładach pracy
Jednym z komponentów projektu pn. „Zatrudnienie przyjazne rodzinie (family friendly employment — FFE) jako element kreowania warunków pracy osób mających obowiązki rodzinne — postawy pracodawców” jest cykl szkoleń na temat rozwiązań ułatwiających godzenie pracy z życiem rodzinnym. Szkolenie adresowane jest do pracodawców i kadry kierowniczej działów HR.
Szkolenie odbędzie się w dniu 25 czerwca 2013 r. więcej…